全ての悩み、ご相談ください。山口県周南市の社会保険労務士法人イージス

個人事業において従業員を雇用した時、法人を設立した場合は手続きが必要です。
労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険の適用、取得喪失、給付請求等の手続を代行いたします。
例えば・・・労働保険・社会保険の手続が面倒くさい・・・
会社のコストを削減したい・・・など

労使トラブルは企業にとって最大のリスクです。トラブルが発生した場合、発生しそうな場合、出来るだけ早くご相談ください。
当事務所では具体的なアドバイスをさせていただくことが可能です。
人事・評価制度を構築したい、または見直したい・・
社員の(人材の)教育で、売り上げをアップしたい など

法人の代表取締役・取締役、個人事業の代表者、一人親方も労災保険に特別加入することができます。
併設の労働保険事務組合がお引き受けします。

就業規則は会社と従業員さんの契約書です。ルールをしっかりと作ることが、トラブルを防止して、人と会社を守るために重要です。
リスク回避のための就業規則を考えましょう。
例えば・・・法改正が多すぎて対応に困る・・
36協定をつくりたいな・・
ずいぶん前に作った就業規則を見直したい・・
現在の就業規則は、法律にあっているのか不安だ・・ など

『セクハラに関する相談窓口』『パート労働者に対する相談窓口』の設置でお困りではありませんか。法律で設置が義務づけられています。個人情報保護対応の外部窓口としてご利用ください。